1. Деятельность Педагогического совета регламентируется Положением о Педагогическом совете Школы.

2. Педагогический совет созывается директором по мере необходимости, но не реже четырёх раз в год. Ход Педагогического совета и его решение оформляются протоколами.

3. Решения Педагогического совета реализуются приказами директора Школы.

4. К компетенции Педагогического совета Школы относятся:

- обсуждение и выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;

- утверждение годового плана работы Школы;

- утверждение образовательной программы Школы;

- обсуждение годового календарного учебного графика;

- организация работы по повышению квалификации педагогических работников и развитию их творческих инициатив;

- утверждение характеристики педагогических работников, представляемых к награждению отраслевыми наградами;

- принятие решения о форме и сроках проведения  промежуточной аттестации для каждого класса;

- принятие решения о переводе обучающегося в следующий класс, награждении за успехи в учебе и общественной деятельности грамотами, похвальными листами, условном переводе в следующий класс, а также (по согласованию с родителями (законными представителями) обучающегося) о его оставлении на повторное обучение в том же классе, переводе на индивидуальный план обучения, продолжении обучения в форме семейного образования;

- принятие решения о допуске к государственной итоговой аттестации обучающихся 9 классов, выдаче справки не допущенным к экзаменам, награждении выпускников похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов»;

- принятие решения о выпуске обучающихся из Школы;

- утверждение формы документа о соответствующем образовании, в соответствии с лицензией, выпускникам Школы, прошедшим государственную итоговую аттестацию, в случае если Школа не прошла государственную аккредитацию;

- вынесение на рассмотрение Совета Школы предложения об исключении обучающегося;

- утверждение Положения о нормах профессионального поведения учителей и воспитателей Школы.

Общее собрание трудового коллектива Школы является органом общественного самоуправления, который включает в себя всех работников Школы. Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей списочного состава постоянных работников Школы. Решения общего собрания трудового коллектива принимаются открытым голосованием, простым большинством голосов и является обязательным для всех работников Школы. Каждый член общего собрания трудового коллектива имеет один голос. Решение собрание трудового коллектива является обязательным для выполнения всех работников Школы.

 Общее собрание трудового коллектива проводятся не реже одного раза в год. О повестке дня, времени и месте его проведения должно быть объявлено не менее чем за 7 дней. Общее собрание трудового коллектива созывается директором Школы.

 К компетенции общего собрания трудового коллектива относится:

- утверждение Правил внутреннего распорядка Школы по представлению директора Школы;

- принятие решения о необходимости заключения коллективного договора;

- образование Совета трудового коллектива для ведения коллективных переговоров с администрацией Школы по вопросам заключения, изменения, дополнения коллективного договора и контроля за его выполнением;

- утверждение коллективного договора;

- заслушивание ежегодного отчета Совета трудового коллектива, администрации Школы о выполнении коллективного трудового договора;

- заслушивание ежегодного отчета Совета Школы;

- определение численности и срока полномочий Комиссии по трудовым спорам Школы, избрание ее членов;

- выдвижение коллективных требований работников Школы и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;

- принятие решения об объявлении забастовки и выборы органа, возглавляющего забастовку

Совет Школы - это коллегиальный орган государственно-общественного управления, реализующий установленные законодательством принципы самоуправления и управления Школой в вопросах, отнесенных законодательством РФ к самостоятельной компетенции Школы. Совет Школы является высшим органом самоуправления, так как он представляет интересы всех участников образовательного процесса, то есть обучающихся, родителей (законных представителей) и педагогических работников.

 Cовет Школы имеет управленческие полномочия по решению ряда важных вопросов функционирования и развития Школы, определенные Положением о Cовете Школы и  Уставом. Состав Совета Школы в количестве 5 человек формируется из представителей педагогических работников, родителей (законных представителей), обучающихся выпускного класса, которые являются избираемыми членами совета, а также членами совета могут являться представитель Учредителя (по согласованию)и директор Школы.

 На своем заседании члены Совета избирают председателя совета и секретаря.

 Члены Совета Школы работают на безвозмездной основе.

Заседания Совета Школы созываются его председателем в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в год. Заседания Совета могут созываться также по требованию не менее половины членов совета. Решения принимаются открытым голосованием простым большинством голосов. Решения считаются правомочными, если на заседание Совета присутствовало не менее двух третей состава, и считаются принятыми, если за решение проголосовало более половины присутствовавших на заседании.

Решения Совета, принятые в пределах его компетенции и в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, являются рекомендательными для администрации Школы, всех членов коллектива. В отдельных случаях может быть издан приказ по Школе, устанавливающий обязательность исполнения решения Совета Школы участниками образовательного процесса.

 К компетенции Совета Школы относятся:

- участие в создании оптимальных условий для организации образовательного процесса в Школе;

- организация общественного контроля за охраной здоровья участников образовательного процесса, за безопасными условиями его осуществления;

- оказание практической помощи администрации Школы в установлении функциональных связей  Школы с учреждениями культуры и спорта для организации досуга обучающихся;

- установление режима занятий обучающихся по представлению Педагогического совета, времени начала и окончания занятий;

- рассмотрение жалоб и заявлений обучающихся, родителей (законных представителей) на действия (бездействие) педагогического и административного персонала Школы;

- содействие привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Школы;

- рассмотрение вопросов создания здоровых и безопасных условий обучения и воспитания в Школе;

- внесение предложений изменений и дополнений в Устав;

- оказание содействия в создании оптимальных условий для осуществления образовательного процесса и форм его организации в Школе, в повышении качества образования, в наиболее полном удовлетворении образовательных потребностей населения;

- осуществление общественного контроля рационального использования выделяемых Школе бюджетных средств, доходов от собственной деятельности Школы и привлеченных средств из внебюджетных источников, обеспечение прозрачности финансово-хозяйственной деятельности Школы;

- участие в подготовке и утверждение публичного (ежегодного) доклада Школы;

- заслушивает отчет директора Школы по итогам учебного года.

Общешкольное родительское собрание обсуждает вопросы школьной жизни и принимает решения в форме предложений. Эти предложения должны быть рассмотрены должностными лицами Школы с последующим сообщением о результатах рассмотрения